為牢牢把握“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，供電公司黨委堅持做實功、重實效，以“聯(lián)學共建、深挖細查、精準整改”為“特色套餐”，用“小切口”解決“大問題”，推動“不忘初心、牢記使命”主題教育深入開展。

聯(lián)學共建，學深悟透助提升。該公司黨委通過與房地產(chǎn)公司在聯(lián)學共建、“學-講-談”“非黨員學習強國小組”等形式開展互助互學，確保干部職工理論學習有收獲，形成了較好學習氛圍。開展與房地產(chǎn)公司聯(lián)學共建活動，共同組織黨員赴開山島聯(lián)合學習，并現(xiàn)場組織部分黨員代表重讀入黨志愿書、暢談“三初”體會，開展了共同互學、交流互通、討論互鑒、慰問共行等工作，學到了新精神新內(nèi)涵，分享了黨建工作好經(jīng)驗好做法，達到了提高思想認識和工作水平的目的。開展“學-講-談”活動，各供電所每天舉行早會誦讀紅色經(jīng)典，該公司總部聯(lián)合直屬單位支部以“領學導學”機制為引領，每日下午固定學習《摘編》《綱要》等內(nèi)容，全體黨員分批次領學綱要、暢講初心、細談感想，營造濃厚學習氛圍。開展“學習強國”月度、季度、年度學習冠軍評比活動，為擴大‘學習強國’的受益面，建立“非黨員學習小組”，號召非黨員職工積極進行自主學習，形成了“黨員扎實學、非黨員自覺學”的良好氛圍。

深挖細查，立行立改抓落實。第二批主題教育開展以來，該公司黨委針對職工關(guān)心的切身問題，用“六個一”的方式開展調(diào)查研究，談問題、找差距、剖根源、提對策。領導班子成員與所在支部黨員、分管單位職工等分別進行一次面對面座談并征集意見和建議，針對職工提出的問題進行一次透視、列出一張清單、制定一項措施，按時限要求落實整改措施，及時通報整改進展和結(jié)果，并張榜公示。

精準整改，落地走心求實效。截至目前，該公司黨委通過“自己找、相互幫、群眾提、集體議、上級點”等多種方式查找突出問題，形成問題清單14條，結(jié)合征集的意見建議，全面開展“專項清查整改”行動，通過清單式追蹤，促進問題整改，推動成果轉(zhuǎn)化。該公司紀委以“五個零容忍”為工作主線，開展了集中整治形式主義、官僚主義自查自糾活動，匯總出學風漂浮、教育流于形式等各類問題立即整改，切實推動主題教育在全公司范圍內(nèi)自上而下，全方位、多層次扎實開展。

                                                        （徐 靜）