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發展港口物流的動力之源

發布時間：2015-11-04 閱讀量：

——記宵洋物流公司黨支部

今年以來，宵洋物流公司黨支部結合安全、經營和支部建設，充分發揮黨組織和黨員的戰斗堡壘、先鋒模范作用，一手抓經營，一手抓黨建，公司走出了一條健康發展的路子。
主題教育活動有聲有色。宵洋黨支部按照全年黨建工作目標責任制的總體要求，始終突出支部書記抓黨建的主體責任，全面落實黨建各項工作。今年，該支部根據物流行業的自身特點，以“融入臨港謀發展、做大物流求跨越”活動主題，以“樹優良作風，創優質業績，做優秀黨員”為抓手，扎實開展黨內主題教育活動。通過落實委員包片制，創建支部示范點，委員示范區和黨員示范崗“一點一區一崗”，重抓領導班子、黨員隊伍、技術骨干隊伍建設，引導黨員立足本職崗位，營造“深化改革、降本增效”的大干氛圍。通過支部組織發動、黨員牽頭、帶動員工參與的方式，吸收更多的職工群眾參加到活動中來，使創先爭優活動有聲有色，較好地發揮了黨支部戰斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用。在原鹽銷售市場極度疲軟、建材供貨市場高度萎縮，碼頭吊裝業務不景氣情況下，及時調整營銷策略。在做好40萬噸噸袋吊裝業務的同時，組織人員跑市場，尋商機，承攬周邊地區的物流業務，開拓新的業務渠道，目前實現碼頭吞吐量36萬噸。
支部基礎工作有條不紊。抓好制度完善，通過建立健全組織生活制度和黨支部工作制度，切實提高“三會一課”、“黨員集中活動日”質量，促進班子和黨員整體素質的全面提高。抓好黨員教育管理，根據各個不同時期的形勢和任務，以增強黨性，提高素質，發揮作用為目標，從實際出發，有針對性地開展教育和管理，引導黨員干部發揮好帶頭作用、骨干作用、橋梁作用。抓黨員的技能提高。著力提高黨員的綜合技能，營造黨員干部帶頭學技能，引領學技能的氛圍，以此來推進公司經濟又好又快發展。抓好黨員陣地建設，圍繞“八有”標準，美化亮化“黨員之家”，做到“黨員活動室”圖文并茂，室內展板內容豐富，集黨員活動、制度公示、榮譽展示、小型會議、圖書閱覽、電化教育、黨員授課等為一體，真正做到黨員文化娛樂有去處，組織生活有場所。
黨政同頻共振凝心聚力。黨支部一班人把公司發展的任務作為黨建工作的中心，把公司發展的難點作為黨建工作的重點，把公司發展的成效作為黨建工作的標準，使黨建工作滲透、融合到公司發展的各個層面。結合公司全年任務目標，利用各種形式，在職工中廣泛進行形勢任務教育，統一職工思想，讓廣大職工牢固樹立機遇意識和發展意識，增強發展的危機感和緊迫感。通過開展“爭做解困發展的灌西人”思想大討論，開展“降本增效鬧發展，宵洋員工怎么干？”、“實現利潤五十萬，爭分奪秒作貢獻”、“勤儉務實、激情爭先、大愛包容、幸福擔當”系列座談，引領職工進一步解放思想，理清發展思路，找準發展方向。開展降本大行動，以全員創業創效為重點進行內部用工和收入分配機制改革，取消了職務、崗位、工種的劃分界限，管理人員全部“下放”到碼頭一線班組跟班作業。一線操作工按照崗位作業規范，憑上崗資質證書持證上崗，部分關鍵技術崗位要求一人多證，實行一崗多職、一崗多能，有效地提高員工的職業技能。在分配制度上，采取工作績效與收入掛鉤分配辦法，科學測算崗位基本工資底薪，加大了計件工資的分配份額，真正發揮考核激勵機制作用。盡管內河運輸行業普遍不景氣，但通過及時調整營銷策略，積極開拓新的業務渠道，提高市場占有率，強化目標管理和責任考核，嚴格控制內部成本等舉措，碼頭貨物吞吐量和企業經營收入仍然穩中有升。（西宣）